硅谷的頂尖開發人員不僅薪資極高，而且不易尋找，因為他們從來就不缺少工作機遇。 一位有經驗的開發人員的薪資一般都在6位數以上，所以很多資金有限的初創公司都只能短期聘請開發人員。CodementorX 平臺所要解決的正是初創公司的這一需求，幫助那些沒有足夠資金聘請全職專業人員創建app和相關服務的初創公司以較低的成本獲得專家的幫助。

Codementor 由Weiting Liu 創辦于2013年，公司總部位于美國加州山景城。程序員最初只可以在Codementor平臺上向編程專家付費，讓其幫助解決編碼方面的難題。但是后來很多用戶開始詢問，“是否可以聘請這些專家兼職來做自己的項目”。雖然這并不是平臺最初創建的目的，但是Weiting Liu 并沒有回絕用戶的申請，而是以用戶的這一需求為基礎，重新創建了新的平臺  CodementorX 。

Weiting 解釋說，“很多初創公司無法快速發展，其中有一方面的原因就是他們無法聘請到需要的人才。” CodementorX 匯集了領域內最為優秀的自由工作開發者以及在Google 或 Amazon等大企業任職的兼職開發人員，在公司的平臺上，不管初創公司的規模大小，都可以聘請他們為自己工作。

Codementor通過屏幕共享、視頻和聊天，讓開發人員與領域內的專家進行溝通，為軟件開發人員提供1對1 服務，服務主要有兩種形式：按需1對1 即時服務和長期指導服務。按需服務的項目涵蓋Ruby、 Python、 PHP、JavaScript、 CSS/HTML、iOS和 Swift等。

新平臺推出后，公司近日也宣布獲得由WI Harper 領投的160萬美元風險融資。公司現有的投資者包括Techstars 和 500 Startups等。

領域內很多初創公司最終都轉化為了“傳統的自由職業者平臺”，主要幫助用戶進行設計或編碼，但是Weiting 對 CodementorX 的定位卻有所不同，平臺的關注點也不僅僅局限于編碼這一個業務領域。

“你在Upwork自由職業者平臺或者 Freelancer上是無法找到經驗豐富的編碼人員的。”Weiting解釋說，只有最優秀的編碼人員才會受邀去做自由職業。當然，他們的價格也是不菲的。

Codementor  的 CEO  表示，“通常他們并不是為了錢才去做兼職，而是想和自己感興趣的初創公司合作，同時鍛煉自己的專業技能。這對他們來說都是一種回報。”

公司新業務CodementorX的競爭對手之一是 Toptal， Toptal網站的注冊用戶比Upwork自由職業者平臺上的用戶要多很多。